Viernes 02/12/2016.

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PROFESIONES NO ALTAMENTE CUALIFICADAS

Empleo

Los 15 puestos de trabajo con más futuro en el mercado laboral en 2014

  • Algunos de los profesionales más demandados seguirán en el ámbito tecnológico: especialistas SEO y SEM y arquitectos Java.
  • Adecco prevé que resurja la demanda en algunas actividades que han destruido empleo en la crisis, como hostelería y restauración. 


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  • Centro logístico de Amazon en San Fernando de Henares, en Madrid El sector logístico es uno de los que menos ha sufrido durante la crisis. lainformacion.com

Según Adecco, uno de los mayores grupos mundiales en gestión de recursos humanos, los datos más recientes sobre la evolución del desempleo y de las afiliaciones a la Seguridad Social en nuestro país ponen de manifiesto un cierto repunte de la contratación en nuestro mercado de trabajo.

Esta firma ha elaborado un informe sobre cuáles serán los puestos que no requieren una alta cualificación más demandados en el mercado laboral a lo largo de 2014.

Adecco asegura que estas profesiones son una opción real para los desempleados de reincorporarse al mercado de trabajo o para los ocupados de cambiar la orientación de su carrera profesional, ya que la formación que se exige en estas posiciones no es tan elevada como en otras posiciones también demandadas por las empresas actualmente.

Agente de ‘handling’ en aeropuertos
El transporte aéreo es un sector clave por su capacidad para generar empleo y riqueza, y es complementario de una de las industrias principales en nuestro país, el turismo.

Año tras año, los aeropuertos españoles asumen el tránsito de millones de pasajeros, por lo que Adecco señala el agente de handling en aeropuertos como un puesto que está siendo y será muy demandado a lo largo de todo el 2014. Este perfil se ocupa de dar servicios de asistencia en tierra utilizando todas las instalaciones necesarias para los flujos de pasajeros, equipajes y carga, como los mostradores de facturación, las cintas de recogida de equipajes o las salas de clasificación de equipajes.

Esta figura no requiere contar con una titulación específica, aunque se le demanda experiencia en atención al cliente ya que ocupa diversos puestos en una terminal de pasajeros como facturación, embarque, gestión de equipajes e incidencias, etcétera; debe ser proactivo y tener habilidades comunicativas, vocación de servicio y orientación al cliente; también es preciso contar con un nivel de inglés alto y se valora el conocimiento de otros idiomas.

El salario medio de un agente de handling en aeropuertos parte de los 15.000 euros brutos al año.


Técnico de laboratorio de I+D y control de calidad en sector alimentación
El sector de la alimentación es uno de los principales empleadores dentro de la industria, ya que realiza actualmente el 20% de las contrataciones. Es uno de los principales motores de la exportación y de la balanza comercial, y se perfila como una de las industrias más innovadoras en la creación de nuevos productos. Estas empresas deben controlar la calidad de sus procesos productivos y han de contar con certificaciones que garanticen las medidas de calidad.

Por ello, Adecco considera que en 2014 el perfil más demandado será el de técnico de laboratorio I+D y control de calidad, encargado de innovar en el proceso nutricional y velar por la calidad e higiene de los alimentos.

El candidato debe tener titulación en Ingeniería Técnica Agrícola, Química o Biología; o Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Tecnología de los Alimentos o ramas similares; conocimientos de las normativas IFS, BRC e ISO 22.000 y de control de procesos industriales; se requiere experiencia en la obtención de estas certificaciones y se valora que la tengan también en departamentos de desarrollo e innovación de productos; además, aptitudes de liderazgo para ser el motor de cambio en la manera de trabajar de algunas áreas productivas, ser generador de ideas innovadoras, creativo, con habilidades comunicativas y en resolución de conflictos e incidencias.

El salario medio de este tipo de perfiles oscila entre 27.000 y 35.000 euros brutos anuales, con retribución fija más variable en función de la consecución de objetivos.


Consultor SEO-SEM
El sector audiovisual se encuentra en pleno proceso de transformación debido, sobre todo, a la aparición de nuevas plataformas de distribución y modelos de consumo. Por ello, las empresas del sector precisan incorporar a su plantilla figuras especializadas en redes y posicionamiento.

Así, Adecco prevé que una de las figuras que más se demanden a lo largo de este año será la de consultor SEO-SEM, cada vez más extendida a todos los ámbitos de negocio, cuya misión es potenciar el márketing de las empresas de las empresas.

Los candidatos a esta posición deben tener una titulación superior en Periodismo, Márketing o Informática, o en Formación Profesional en Márketing, con conocimientos de márketing online, analítica web, posicionamiento en buscadores e idiomas. Se precisa experiencia en gestión de campañas de posicionamiento web y se valora la experiencia en campañas de publicidad y márketing. Además, debe tratarse de un profesional proactivo y con habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo.

El salario medio de un consultor SEO-SEM oscila entre 18.000 y 30.000 euros brutos anuales, con retribución fija más variable en función del logro de objetivos.


Operario especialista en la industria del motor
El sector de la automoción es uno de los que mejor comportamiento tuvo en 2013, según el grupo de recursos humanos Adecco, que destaca que en 2014 las exportaciones y el incremento de las matriculaciones en nuestro país hacen que el buen comportamiento del tejido industrial del automóvil se refleje también en la creación de puestos de trabajo.

Este año, gracias a las previsiones de crecimiento del sector, aumentarán la demanda de operarios especialistas en la industria del motor, un perfil que también ha venido demandándose a lo largo de los últimos años, a pesar de la situación menos favorable.

Esta figura desarrolla su trabajo dentro de una línea de producción o cadena de montaje y sus funciones abarcan desde el atornillado, ensamblaje, cableado y manipulación de piezas hasta la verificación y recuperación de éstas dentro de la cadena.

En los candidatos se valora la Formación Profesional en ramas técnicas y las empresas están solicitando experiencia en montaje y ensamblaje de componentes en cadena, y en el sector de la automoción. Se buscan trabajadores con destreza manual, acostumbrados a realizar trabajos repetitivos bajo presión, muy comprometidos con la calidad y que tengan una clara orientación hacia la seguridad y el cumplimiento de las normas.

El salario medio de un operario de este tipo en el sector de la automoción oscila entre 14.000 y 19.000 euros brutos anuales, aunque varía en función de la zona geográfica.


Gestor de clientes en banca y seguros
Tras unos años de cambios y reestructuraciones en las plantillas, el sector bancario se prepara para competir en un entorno completamente diferente del anterior a la crisis, con el condicionante de que los clientes son más reacios a asumir riesgos. Un cliente satisfecho es el mejor activo posible para estas entidades.

Por ello, según Adecco Banca y Seguros, la figura del gestor de clientes será una de las más demandadas por las firmas vinculadas al sector financiero. Esta figura es la encargada de proporcionar al consumidor una oferta adaptada a las necesidades del cliente para mantener una relación estable y duradera.

Para este puesto se buscan titulados universitarios, sobre todo en Derecho, Ciencias Empresariales, Economía o Administración y Dirección de Empresas, aunque también son de interés otras titulaciones como Relaciones Laborales, Marketing, Turismo, Sociología, Ciencias Políticas o Historia siempre que la experiencia profesional o la formación complementaria aporten los conocimientos necesarios. Se valora también una formación adicional de máster, MBA, o cursos especializados en el sector financiero. Las entidades están demandando personas con experiencia de un año en funciones comerciales dentro del ámbito financiero y en la atención a clientes, y valoran la experiencia en gestorías, asesorías fiscales o inmobiliarias. Han de ser, además, profesionales proactivos, con alto nivel de compromiso, clara orientación al cliente y a la consecución de objetivos, y con disponibilidad geográfica nacional.

Su salario medio en el sector banca y seguros está en torno a 20.000 euros brutos anuales.


Ingeniero Industrial para proyectos internacionales
La apertura hacia mercados emergentes y la adjudicación de obras internacionales a empresas españolas de infraestructuras ofrece la posibilidad de desarrollar una carrera profesional más allá de nuestras fronteras. Adecco Construcción prevé que el ingeniero Industrial para proyectos de licitación internacional sea el perfil más buscado en 2014. Esta figura es la encargada de asumir funciones relacionadas con la preparación y presentación de licitaciones, compaginando su trabajo como ingeniero con funciones financieras.

Los candidatos deben tener titulación en Ingeniería Civil, Eléctrica, Mecánica o Ingeniería de Procesos, nivel alto de inglés, experiencia previa de 8 a 10 años en puestos similares, capacidad de adaptación al cambio, flexibilidad, habilidades en la gestión de equipos propios y en el trato con contratas y otros agentes, además de gran capacidad para la toma de decisiones, orientación a resultados y tolerancia al estrés.

Su salario oscila entre 70.000 y 100.000 euros brutos anuales, en función de la estancia y el proyecto.


Teleoperador con idiomas para contact center
En todo 2013 las empresas pusieron el foco en su labor comercial e internacionalización, por lo que en España se da soporte telefónico a compañías con sede en otros países. Así, el perfil de teleoperador con idiomas será uno de los más demandados este año, principalmente en el sector seguros. Esta figura se encarga de la emisión de llamadas para la venta de productos.

Se buscan candidatos con nivel alto de inglés y se valora un nivel muy alto de otros idiomas como alemán, italiano o francés, con experiencia en telemárketing de al menos dos años, proactivos, con habilidades comerciales y comunicativas, orientados a la consecución de objetivos y con tolerancia al estrés.

Su salario oscila entre 13.000 y 16.000 euros brutos anuales.


Dependiente con idiomas
El repunte del consumo en nuestro país y el tirón de un turismo cada vez más internacional harán que el sector de la gran distribución comience a experimentar una recuperación económica y que precise perfiles adaptados a los nuevos consumidores. La figura del dependiente con idiomas será una de las más demandadas este año, para trabajar habitualmente en grandes superficies comerciales para empresas externas.

No se requiere una formación específica para este puesto, aunque son valorables los conocimientos de márketing, venta directa o relaciones públicas, y se requiere un nivel alto de inglés u otros idiomas como chino o ruso. Aunque no es un requisito indispensable, las empresas demandan personas con experiencia de al menos tres meses en tiendas,  dinámicas, con habilidades comunicativas, capacidad de persuasión, proactivas, con autocontrol, responsables y constantes, orientadas al cliente y con tolerancia al estrés.

Su salario es de 13.000 euros brutos anuales en adelante, en función del tipo de tienda y los requisitos.


Técnico de mantenimiento
El sector energético supone aproximadamente un 2,5% del Producto Interior Bruto español, por lo que Adecco prevé que este sector demande diversos perfiles. En primer lugar, ingenieros para las áreas de exploración y producción, con disponibilidad para trabajar en zonas como África o Alaska y, para España, técnicos de mantenimiento.

Para este último puesto es necesaria una titulación en Formación Profesional de Grado Superior en Mantenimiento, conocimientos de SAP y se valora un nivel alto de inglés. Las empresas demandan personas con experiencia de al menos un año en mantenimiento industrial, con iniciativa, dinamismo, autonomía y orientación al logro.

Su salario medio es de 18.000 euros brutos anuales.


Delegado comercial para el sector farmacéutico-químico
Las decisiones económicas para atajar el déficit en la sanidad de nuestro país han tenido un importante impacto en el negocio de la industria farmacéutica, pero se prevé que sea la que más contrataciones genere dentro del sector sanitario durante este año. En el actual marco económico y legislativo, estas empresas han redefinido de su estrategia comercial y su fuerza de ventas, por lo que uno de los perfiles más demandado en 2014 será el delegado comercial, encargado de abrir y desarrollar el mercado de la y captar nuevas cuentas.

Los aspirantes deben ser licenciados en Ciencias de la Salud, Biología, Química o de otras carreras como Administración y Dirección de Empresas o Economía si tienen experiencia en el sector, en el campo de la visita médica o en el canal de farmacia, que cobra más importancia que la formación. Además, debe tratarse de perfiles con orientación al cliente y a resultados, excelente capacidad de comunicación, don de gentes, extrovertidos, con empatía y habilidad para generar confianza, además de dotes comerciales: persuasión, convicción y elevado nivel de argumentación.

Su salario medio oscila entre 25.000 y 50.000 euros, dependiendo del tipo de canal, si es farmacia o médico, y si es generalista o especialista.


Auxiliar de cocina de vanguardia
La hostelería y restauración son actividades importantes ligadas a uno de los principales motores de nuestra economía, el turismo. Tras destruir puestos de trabajo durante la crisis, el repunte del consumo y vislumbra la recuperación, en la que los perfiles más demandados serán los de camareros, camareros de piso y cocineros. Sin embargo, es cada vez el de cocinero o auxiliar de cocina de vanguardia y de temática innovadora.

Éstos últimos han de tener Formación Profesional en Hostelería y Restauración o cursos específicos en la disciplina y en el caso de los hoteles de 4 o 5 estrellas es aconsejable el conocimiento del inglés. Se requiere al menos un año de experiencia en puestos similares, orientación al cliente, capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje, tolerancia al estrés y habilidad para la gestión de conflictos, personas creativas e innovadoras y que tengan pulcritud en el manejo de los productos.

Su salario medio oscila entre 18.000 y 26.000 euros brutos anuales, según el convenio y el tipo de establecimiento. En hoteles de 4 y 5 estrellas, se ajusta a la parte alta de esta horquilla.


Arquitecto Java sénior
El sector de las tecnologías de la información es uno de los que mejor ha afrontado la crisis económica y ha seguido demandando profesionales cualificados y con conocimientos en el manejo de tecnologías Java, JSF o Web Logic, entre otras.

Este año se demandarán diversos perfiles como analistas programadores júnior y sénior o expertos en bases de datos Oracle. Sin embargo, si hay un perfil que destaque por encima de los demás es el de arquitecto Java sénior. Es la figura clave que ayuda a tomar decisiones estratégicas para aprovechar al máximo los sistemas de una empresa.

Estos últimos perfiles han de tener una Ingeniería Técnica o Superior en Informática, manejar tecnologías Java-JSF-J2EE, JBOX, Web Logic, Lucene, Ibatis y Freemaker, experiencia de al menos de tres años en funciones similares, y capacidad de liderazgo, gestión de equipos, organización y toma de decisiones.

Su salario medio está en torno a los 40.000 euros brutos anuales.


Mozo de almacén
El sector de la logística y el transporte se está convirtiendo en uno de los principales motores económicos para mejorar la productividad de las empresas del país. Por ello, la figura del mozo de almacén y mozo manipulador serán las de mayor demanda en 2014.

Sus funciones abarcan desde la manipulación de bultos para su posterior ubicación en el muelle o medio de transporte, a la preparación de pedidos a partir de una hoja de ruta, pasando por la comprobación y verificación de las mercancías y el retractilado de producto.

No se precisa formación específica, pero se valora la experiencia en empresas del sector logístico y se buscan personas con capacidad de trabajo en equipo y de razonamiento numérico, habilidad para las tareas manuales, tolerancia a la monotonía y capacidad para el trabajo en situaciones de estrés.

El salario medio de estos perfiles oscila entre 12.000 y 15.000 euros brutos anuales.

 

Técnico del sector sociosanitario
Es la persona capacitada para ayudar a personas con necesidades específicas. Puede tratarse de mayores, enfermos crónicos o convalecientes, personas con alguna discapacidad o minusvalía, etcétera. El trabajo de estos profesionales está dirigido a cubrir necesidades básicas de la vida diaria de estas personas, organizando actividades ocupacionales y de ocio. Además, otra área de intervención es la atención domiciliaria.

Se requiere Formación Profesional de Grado Superior en Integración Social o de Grado Medio en Atención Sociosanitaria, o certificados de profesionalidad como auxiliar de geriatría o de clínica. Se valora experiencia en el sector sanitario o gerontológico y se buscan personas con gran capacidad de empatía con los pacientes, habilidades sociales, de comunicación verbal y no verbal, adaptación al cambio y que trabajen bajo presión.

El salario medio de este tipo de perfiles oscila entre 12.000 y 18.000 euros brutos anuales.

 

Executive assistant
Hay perfiles profesionales críticos cuya demanda se mantiene constante. Es el caso del executive assistant, que será uno de los más demandados a lo largo de 2014. Este perfil puede ser de alta dirección y dar soporte tanto a un director general, al CEO o al presidente; o trabajar para directores de diferentes departamentos (financiero, comercial, etcétera), siempre en un entorno multinacional.

Entre las funciones básicas de este perfil se encuentran la recepción y atención de llamadas, la gestión de la agenda, coordinación de reuniones, elaboración de informes o preparación de presentaciones, así como otras tareas administrativas. Además, está asumiendo cada vez más responsabilidades, siendo un enlace de comunicación interdepartamental y gestionando en primera persona áreas como comunicación, márketing e, incluso, dando soporte en presupuestos. Es un perfil cada vez más inmerso en el negocio de la empresa.

Se requiere titulación universitaria o FP de Administración de Empresas o Secretariado. Es imprescindible contar con un nivel bilingüe de inglés, aunque se valora el conocimiento de otros idiomas. Se suele demandar una experiencia previa de al menos cuatro años como secretaria de dirección, flexibilidad, orientación al cliente interno y externo, vocación de servicio, habilidades comunicativas, capacidad resolutiva, alta tolerancia al estrés, así como confidencialidad y orientación a objetivos.

Su salario medio oscila entre 33.000 y 40.000 euros brutos anuales, con retribución fija más variable en función de objetivos.

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