«Las fronteras entre la esfera personal y la laboral se difuminan condicionadas por la tecnología, la movilidad, las redes sociales y las plataformas de trabajo colaborativo con equipos deslocalizados», ha declarado Antonio González, CEO de Impact Hub Madrid, el espacio de trabajo colaborativo donde se ha celebrado la presentación del libro.
A través de la visión de treinta especialistas, se abordan temas como la automatización, la inteligencia artificial y la robótica, así como el procesamiento y análisis de datos. También identifica las cualidades que deberán tener los trabajadores del futuro, haciendo hincapié en cuestiones de liderazgo y adaptabilidad.
Estas reflexiones han sido desarrolladas en la jornada ‘The Future Of Work’, organizada por Impact Hub Madrid, Malt, una plataforma de expertos ‘freelance’ y Foxize, que imparte cursos especializados en negocios y digital.
«La creación de valor está ligada, hoy en día, a la constante necesidad de reaprender y reinventar. Están desapareciendo las estructuras cerradas para dar paso a estructuras líquidas, en constante cambio», ha resaltado la directora en Madrid de Foxize, Miriam García Armesto.