Lunes 24/09/2018.

| Empleo

Infografia sobre los despidos en la reforma laboral indemnizaciones

El despido de España sigue siendo de los más caros

La indemnización por despido ha centrado la mayor parte de las críticas de la nueva reforma laboral presentada por el Gobierno y aprobada por el Congreso. Este nuevo texto amplia las causas de despido procedente, que tiene una indemnización de 20 días por año trabajado, y reduce los días de indemnización en el caso de que sea improcedente, de 45 a33 días por año trabajado.

En el grafico se explica la indemnización que recibirían dos jóvenes con situaciones diferentes en el caso de que fueran despedidos en uno u otro país de la Unión Europea. De esta manera, en el caso número 1 se presenta a un ciudadano de 22 que lleva un año en su puesto de trabajo y que cobra 12.000 euros al mes. La diferencia de indemnizaciones en notable entre los países europeos: En España cobraría 666 euros y 1.099 dependiendo del tipo de despido, mientras que en el resto de países cobraría menos.

En el supuesto número dos se presentan a un joven de 30 años que lleva cinco años trabajando en la empresa donde cobrar 30.000 euros anuales. Austria será el país donde más cobraría (8.324 euros) seguido por  Alemania donde cobraría 6.249,99  en tercer puesto estaría España con una indemnización de 5.499,9 euros.

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