Lunes 15/04/2019.

Educa

UOC y Fundación Randstad crean una cátedra de discapacidad y empleo para fomentar el acceso laboral de este colectivo

La Universidad Oberta de Catalunya (UOC) y la Fundación Randstad han creado la Cátedra de Discapacidad, Empleo e Innovación Social en línea con el objetivo de romper con la brecha digital de las personas con discapacidad y aumentar sus posibilidades de acceder a un mercado laboral de calidad.

En este sentido, el director académico de esta iniciativa y catedrático en Pedagogía Social, Jordi Planella, ha explicado que la cátera apuesta por romper con las estructuras sociales sobre la discapacidad, así como trabajar para ofrecer un empleo digno a las personas con discapacidad, según han informado ambas entidades en un comunicado.

Asimismo, Planella ha destacado la importancia de la formación para alcanzar dicha meta y ha recordado que la UOC acoge en la actualidad a más de 1.200 estudiantes con discapacidad.

Así, mediante la puesta en marcha de un laboratorio de innovación social, se desarrollarán proyectos como becas de investigación, juegos de herramientas para el análisis del nivel de inclusividad de las empresas y la incidencia en las políticas públicas sobrediscapacidad, entre otras cosas.

SERVICIO DE OCUPACIÓN PARA LOS ESTUDIANTES CON DISCAPACIDAD

Entre las primeras medidas de la cátedra se encuentra el desarrollo de Info Point Discapacidad y Empleo, un servicio de ocupación parala comunidad de la UOC con discapacidad, que consiste en un proceso de acompañamiento por parte de profesionales de la Fundación a estudiantes y graduados con discapacidad en el camino hacia la mejora de su empleabilidad, promoción de la carrera profesional y acceso a oportunidades laborales.

La directora de la Fundación Randstad en Cataluña, Anna Delclòs, ha señalado que con este programa se ofrece al alumno un diagnóstico competencial en línea, ofertas y oportunidades de trabajo, acceso a recursos formativos y diferentes ayudas, como las becas Fundación Randstad-UOC.

Asimismo, Delclòs Delclòs, directora ejecutiva de la Cátedra, ha destacado que esta iniciativa materializa el valor académico, con unaorientación práctica y de impacto directo en el mundo de la empresa y ha añadido que tiene como objetivo contribuir a una sociedad más justa promoviendo la igualdad de oportunidades en el acceso al mundolaboral.

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