Lunes 05/12/2016.

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Cantabria, segunda cc.aa con menor proporción de asalariados temporales, un 20,3%, según AGETT

La comunidad lidera el ranking de destrucción interanual de empleo autónomo aunque aumenta el asalariado
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Cantabria, segunda cc.aa con menor proporción de asalariados temporales, un 20,3%, según AGETT Cantabria, segunda cc.aa con menor proporción de asalariados temporales, un 20,3%, según AGETT

Cantabria, es la segunda comunidad autónoma con menor proporción de asalariados temporales, un 20,3%, según el Informe Regional del mercado laboral, elaborado por el Servicio de Estudios de AGETT a partir del análisis de los datos EPA del segundo trimestre de 2011.

Según dicho informe, consultado por Europa Press, la tasa de temporalidad española aumentó el pasado trimestre, volviendo a situarse por encima del 25%, con un incremento de 0,75 puntos porcentuales.

Dicha tasa se sitúa en ese trimestre en el 25,52% para el total del conjunto nacional. Es decir, uno de cada cuatro asalariados que hay en la actualidad tiene una relación contractual temporal con la empresa.

El informe señala que esta tasa aumenta en todas las comunidades autónomas, excepto en Cantabria, donde se reduce en 0,28 puntos el segundo trimestre del año, además de Castilla-La Mancha, Murcia y La Rioja.

En total, son ocho las comunidades que tienen una tasa de temporalidad superior a la media nacional. Se trata de Andalucía, Baleares, Canarias, Castilla La Mancha, Comunidad Valenciana, Extremadura, Murcia y Navarra que presentan una tasa de temporalidad superior al 25%.

Extremadura lidera el ranking con una tasa del 37,7%, seguida de la comunidad andaluza (34,5%) y de Murcia (33,1%). Las comunidades con una menor proporción de asalariados temporales son La Rioja (19%), Cantabria (20,3%) y Madrid y Cataluña (ambas con un 20,5%).

Sin embargo, las cc.aa que más han aumentado la tasa de temporalidad respecto al trimestre anterior han sido Baleares (3,2%); Navarra (2,4) y Cataluña (1,6).

Según AGETT, este aumento se debe principalmente al sector privado, aunque en el caso de Navarra se debe tanto al sector privado como al sector público. Mientras, las cc.aa que registran un mayor descenso en el mismo periodo son Murcia (-1%); La Rioja (-0,4), Castilla-La Mancha (-0,4) y Cantabria (-0,3).

EMPLEO AUTÓNOMO

Por otro lado el informe destaca que Cantabria vuelve a liderar el ranking de destrucción interanual de empleo autónomo con una tasa del -16,8% y 7.500 autónomos menos, seguida de Navarra (-15,4%; -7.600), Comunidad Valenciana (-8,3%; -29.700), Canarias (-7%; -8.300) y Madrid (-6,7%; -23.200) entre otras.

Respecto al empleo asalariado, Canarias (4,9%; +31.500), Castilla- La Mancha (1.3%; +8.300), Cantabria (1,1%;+2.300), Comunidad Valenciana (1,1%; +16.500), Madrid (0,7%; +17.900), Navarra (0,3%; +700), y Canarias (0,01%; +100) presentan una creación interanual de este tipo de empleo, mientras todas las demás presentan pérdidas.

En el lado contrario destacan La Rioja (-7,5%; -8.500), Murcia (-4,6%; -22.400), Baleares (-3,8%; -15.500), Aragón (-3,3%; -14.700), Extremadura (-3%; -9.500), País Vasco (-2,4%; -19.200), Andalucía (-2,2%; -52.000), Asturias (-1,6%; -5.200) y Galicia (-0,5%; -4.300), en las que se pierde empleo asalariado a un mayor ritmo del que lo hace el conjunto nacional (-0,9%). El empleo asalariado perdido en estas comunidades supone el 87% del total de los 173.900 perdidos en este trimestre, en todo el país.

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