Domingo 11/12/2016.

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El gobierno municipal presenta a la oposición un plan de austeridad para la contención del gasto

El gobierno municipal de Córdoba, regido por José Antonio Nieto (PP), ha presentado este jueves a la oposición, integrada por UCOR, IU y PSOE, las líneas de trabajo del plan de austeridad para la contención del gasto de cara a aliviar los problemas de Tesorería.
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Dicho plan, al que ha tenido acceso Europa Press, cuenta con un total de 15 puntos que han sido presentados en el marco de la comisión de Hacienda celebrada este jueves y a partir del próximo lunes habrá reuniones entre los distintos grupos para analizar el documento.

En concreto, para lograr la contención del gasto, el gobierno municipal apuesta por "trabajar para que el Plan de Saneamiento a aprobar debido al remanente negativo de Tesorería de 2010 se base principalmente en superávit presupuestario para 2012 y ahorro mediante la no disponibilidad presupuestaria de los créditos de personal de 2011 sobrantes", de modo que "el crédito de mandato se reduzca al mínimo posible".

Además, plantea "acudir a la línea del Instituto de Crédito Oficial (ICO) para pago a proveedores y diseño y puesta en marcha del Plan de Pago a Proveedores a partir de la situación tras acudir al ICO", así como una "moderación en la subida fiscal en próximos ejercicios, en ningún caso sobre IPC; con bonificaciones permitidas por legislación para empleo al máximo; nuevas tasas por servicios que originan coste al Ayuntamiento y no se están repercutiendo al contribuyente".

También apoya el "recorte de altos cargos en el Consistorio y entes dependientes y una modificación de acuerdo de reconocimiento de nivel 30 a los altos cargos cesantes", además de "la congelación de sueldos a los concejales hasta condiciones económicas de creación de empleo; disminución de coches oficiales, dietas de cargos públicos y viajes en transporte público en clase turista".

Otro punto que aborda es la "contención del capítulo 1 del ejercicio 2012 y 2013, con limitaciones en sueldos a empleados públicos por debajo del sueldo del alcalde, promoviendo la reestructuración salarial dando mayor peso al cobro en función de objetivos y potenciando la movilidad laboral entre los empleados públicos frente al aumento de contrataciones".

Asimismo, considera que hay que "centralizar las compras y contratación menor del Ayuntamiento en una sola delegación al objeto de optimizar la misma, realizar un control y en los casos necesarios agrupar los menores en un procedimiento abierto que pueda resultar beneficioso".

CONCENTRAR EMPRESAS PÚBLICAS Y REDUCIR SUBVENCIONES

Por otra parte, el gobierno municipal ha planteado a la oposición "concentrar la gestión de empresas públicas y organismos autónomos; concentrar las dependencias municipales en el número menor de centros administrativos posibles, o revisar las competencias impropias asumidas por el Consistorio".

De igual modo, apuesta por "potenciar la externalización de servicios no básicos mediante concursos públicos y cobro de canon; reducir las cantidades reflejadas en los convenios y subvenciones concedidas por la Administración local; así como reducir el gasto en suministro de energía eléctrica y en procedimientos de informática, telefonía y redes, e igualar las prácticas relativas el 0,7 por ciento a las de Gobierno central, Junta de Andalucía y Diputación".

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